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导读：

2012年山东省淄博市博山区事业单位招聘人员公告1、根据我区事业单位岗位空缺情况和工作需要，按照事业单位公开招聘人员的...

2012年山东省 淄博市 博山区 事业单位 招聘 人员公告

1、根据我区事业单位岗位空缺情况和工作需要，按照事业单位公开招聘人员的规定，经区委、区政府研究决定，为我区事业单位公开招聘部分人员。

2、您好，中公教育为您服务。2014淄博市博山区事业单位招聘笔试成绩查询入口面试相关内容：面试采取结构化面试方式，主要测试应聘人员的综合分析、组织计划协调、语言表达、岗位适应能力和举止仪表等。面试成绩满分100分。面试时间、地点另行通知。进入面试人员缴纳面试考务费 70 元/人。

3、山东淄博博山区事业单位考试复习资料：http：// 您好，中公教育为您服务。2014淄博市博山区事业单位招聘公告请点击查看报名时间：2014年10月16日9：00—18日16：00。笔试时间：2014年10月26日上午：9：00—11：00。笔试科目：笔试科目均为一科，笔试成绩满分100分。

4、淄博服务基层人才专项三年服务期满考核合格后，可通过考试考察的方式公开招聘为事业单位工作人员。按照《关于实施淄博市高校毕业生“服务基层人才专项”计划的通知》《2022年淄博市博山区“服务基层人才专项”计划招募公告》等相关要求，“基层专项”计划人员服务期满后一般有多种职业发展通道可供选择。

5、下好实名制管理“创新棋”：淄博在编制实名制管理中，实行“红牌”、“黄牌”、“绿牌”单位分类管理，对全县机关事业单位编制使用效益、人员结构进行实时动态监测和分类管理。这一创新举措有助于及时发现和解决机构编制管理中的问题，提高管理效率和质量。

1、山东特种工业集团有限公司今年（2025年）仍在招聘退役军人。具体分析如下：招聘行为具有持续性山东特种工业集团有限公司作为博山区退役军人就业示范基地，近年来持续开展退役军人招聘工作。

2、公安与消防系统：公安系统岗位对有部队经历者有报考优势，部分职位明确“退伍军人优先”；消防队伍虽已划出军队序列，但每年从地方补充人员时，本科退伍军人可优先报考，体能与纪律性是核心优势。军队文职人员：分为专业技术岗、管理岗和专业技能岗。

3、社区工作者：社区工作者招聘优先考虑退伍军人，适合想稳定下来、顾家的朋友。公安特警：武警、特种兵背景的退伍军人转行当警察、特警较为顺理成章，部分公安系统招录会直接写着“退伍士兵优先”。消防员：消防救援体系属于准公务员编制，每年面向退役军人招人，军人通常能很快适应相关工作内容。

4、当兵满12年退役者，通常可安置到公益一类（如中小学校、乡镇卫生院）或公益二类（如高等教育、非盈利医疗单位）事业单位，岗位类别涵盖管理岗、专业技术岗、公勤技能岗，多数士官安排至工勤技能岗，具体级别取决于部队专业技能。社区工作者岗位优先招聘退伍军人。

5、基本要求：年龄一般在20 - 40周岁，部分岗位为18 - 35岁；男性身高173 - 185cm；学历为高中及以上，部分岗位退伍军人学历可放宽至初中；政审合格、无犯罪记录；身体健康，无纹身、疤痕，视力矫正0.5 - 0.7以上，体能良好。

6、退伍军人可从事的工作类型多样，以下是一些选择：安保与应急类辅警：有勤务和文职岗位，与公安局签合同，福利稳定，部分地区专项招录。消防员：实行军事化管理，月薪7000 - 8000元，属地化就业，适合体能和应急能力强的人。

1、淄博的军队文职岗位包括但不限于以下单位及职位：淄博市博山区人民武装部：招聘助理员（九级文员及以下）岗位。淄博市桓台县人民武装部：也有相应的文职岗位招聘。陆军某单位：在淄博地区招聘了67个文职岗位。海军某单位：在淄博地区提供了108个文职岗位。联勤保障部队某单位：招聘了24个文职岗位。

2、淄博军队文职岗位的具体情况在淄博，军队文职岗位的招聘通常涵盖多个领域和部门。例如，山东省淄博市博山区人民武装部、山东省桓台县人民武装部、山东省淄博市周村区人民武装部等单位，都有招聘军队文职人员的计划。此外，淄博市还有其他军队单位，如陆军某单位、海军某单位等，也都在积极招聘文职人员。

3、分。通过往年12大热门岗位可以看出，最低入围分数线平均在77分左右。其中会计类某单位岗位，只要达到61分就能轻松入围。军队文职全称中国人民解放军文职人员，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员。